为从源头上遏制和减低农民工工资拖欠风险，南陵县提早谋划，实现农民工工资清欠工作常态化管理，有效筑牢农民工维权“防护墙”。其中，将政府性投资项目和社会性投资项目纳入农民工工资专户直发范围，确保农民工工资实现“一对一”发放。2015年，全县共设立农民工工资专户410个，一卡制发放工资总额5.8亿元，涉及农民工2.7万人次。同时，建立摸排隐患“半月一报告”制度，做到日常巡查与专项检查常态化。2016年第一季度，全县共摸排公司和建设项目138个，涉及劳动者人数9200人次。对摸排出的隐患提前介入，严厉打击恶意欠薪和非法讨薪行为，共下达劳动保障责令整改13份，刑事立案6起，对5人采取强制措施，网上追逃2人。据统计，自建立该制度以来，共计处理较大工资拖欠隐患132起，为农民工讨薪1136万元，全县未发生一起因拖欠工资导致的恶性事件和群体性事件，维护了公平正义和社会稳定。